香港iang签证续签面临的两大难题！怎样办理？

每年夏季是香港IANG签证续签的高峰期，首次申请iang签证还是学生，续签的时候已经是工作一族。无论如何，想要保住香港身份，特别是7年后想要拿香港永居身份的朋友，顺利续签香港iang签证是非常有必要的。

但是很多朋友每次续签iang签证都很抓狂，因为续签需要准备一堆资料，还会面临各种各样的问题，无从下手，分分钟想放弃。

之前疫情原因，很多朋友签证到期需要续签，但又纠结回去香港来回隔离的时间成本和金钱成本，好在香港入境处还是很人性化的，考虑到疫情原因，推出一系列宽松措施，不仅可以网上递交续签申请远程办理iang签证续签，并且无需赴港激活，在很大程度上解决了不在香港的港漂们续签大难题。

但你以为这样就能皆大欢喜了吗？

NO！

香港iang签证续签还面临着以下两大难题：

1. iang签证快到期了，但是没有香港公司雇佣，怎么办？

因为疫情原因，很多港漂失业了，那么就面临着签证到期，而没有香港公司雇佣的情况。很多人会觉得是不是续签无望了呢？这个问题确实比较难解决，但也并不是一定办不了，我们也有很多客户是这样的情况，找到我们，Zui后在我们的协助下或是成功拿到香港公司offer顺利续签，或是成功创办公司自雇形式顺利续签。如果您也面临着相同情况，欢迎咨询港天港地港人才。

2. 工资不达标，公司不给办iang续签怎么办？

因为疫情原因，很多香港公司给员工放无薪或只给半月薪资，这种情况会影响iang续签吗？事实上，绝大部分情况下，入境处是不会要求你出示工资记录的，入境处评判你工资多少基本上靠的是雇佣合同或者是在职证明（上面会注明薪资），所以只要雇主给你的材料上面写的薪资没问题，是不怎么会影响IANG续签。

但如果雇主公司不提供资料办理iang续签怎么办呢？

这个问题还真不好说，一般公司帮您续签iang签证，都需要公司提交员工在职证明、公司经济状况证明文件（比如每年的审计报告）等相关资料。这些东西准备起来其实并不难，甚至可以说简单，并且也不存在“机密”一说，都是可以向公众披露的内容。因此如果雇主公司以“流程繁琐”“公司资历不足”等理由拒绝帮忙续签，务必要学会为自己争取权益。

港君也在此提醒大家：找雇主公司时一定要擦亮眼睛，找正规靠谱的公司。比如看公司在Zui近一年内有没有成功帮其他人续签过iang签证。